仕事

暑気払いとは暑さを払うという文字通り、期間限定のもので、暑さに負けないよう心身を元気づける方法を講じることです。 要は、暑い時期に冷たいものを食べ飲みして体を冷やして、元気になるってこと。 現代では、「飲み会の代名詞」的なものとなってますが...

任意継続制度は、在職中に加入していた健康保険制度に退職後も引き続き加入することです。2ヶ月以上、健康保険に加入している期間があれば、ここの制度の利用が可能なんですね。 私の場合は、勤めていたところが協会けんぽだったので、退職時に任意継続の手...

クールビスと言われても女性の場合は、どんな着こなしが…？と悩んでしまうこともありそうですよね。 5月1日から始まるクールビス仕様ですが、男性はノージャケット、ノーネクタイと、まぁ、わかりやすいと言えば、わかりやすいです。 でも、女性の服装は...

暑い時期のクールビス対応は、毎年5月1日が開始ですよね。開始日から、全員クールビズ仕様の格好で出勤するわけではないでしょうが、備えておきたいもの。 クールビスの服装としては、ノージャケット、ノーネクタイが基本。 私服で良いというわけではない...

歓送迎会の案内ってどう作ったら良いか悩む…ってことありませんか？ 異動の時期には幹事さん大変ですよね。 歓送迎会は、歓迎会と送別会を一気に合わせてやっちゃおうっていうものです。まぁ、時間と手間をなるべく省くっていう点では、合理的とも言えます...

ビジネスマンにとって新年度の挨拶って大切なことですよね。 会社によっては、そのような習慣がない所もあるのでしょうが、必要に迫られている人にとっては、面倒くさい思いがあるのではないでしょうか。 しかし、しておかないといけないもの…頭を悩ませる...

異動が決まるとバタバタと忙しいですよね。 引き継ぎや新しい業務を覚えたり…、それ以外にも転勤や栄転などで今の職場を離れる人もいるので大変です。 こういう慌ただしい時だからこそ、お世話になった人達への挨拶は早めに用意しておきましょう。 後々に...

雇用保険は、失業中の生活をサポートするためのものです。 給付を受けながら、新しい仕事を探し、再就職するための支援なんですね。 でも、注意しなくてはならないのは、会社を辞めたとしても、自動的に失業保険（＝雇用保険）の給付が始まるわけではありま...

色紙のデザインって、今はいろいろなものがあります。 昔ながらのオーソドックスな一面白で金色の縁取りの色紙を使うのもシンプルで良いかもしれません。 でも、せっかくですから、いつもお世話になっていた職場の同僚の送別会では、ちょっと気のきいたデザ...